01奖金扣税法律依据
奖金是指企业在年底根据员工全年工作表现发放的一次性奖金。根据《财政部 税务总局关于延续实施全年一次性奖金个人所得税政策的公告》（财政部 税务总局公告2023年第30号），居民个人2027年12月31日之前取得全年一次性奖金，可以继续选择享受单独计税优惠政策。直白点说就是奖金可以不并入当前综合所得，可以单独奖金扣税。
02年奖金扣税计算公式
奖金应纳税额＝全年一次性奖金收入×适用税率－速算扣除数
03奖金奖金扣税单独计税个税税率表（按月）
级数 | 应纳税所得额 | 税率（%） | 速算扣除数 |
1 | 不超过3000元的 | 3 | 0 |
2 | 超过3000元至12000元的部分 | 10 | 210 |
3 | 超过12000元至25000元的部分 | 20 | 1410 |
4 | 超过25000元至35000元的部分 | 25 | 2660 |
5 | 超过35000元至55000元的部分 | 30 | 4410 |
6 | 超过55000元至80000元的部分 | 35 | 7160 |
7 | 超过80000元的部分 | 45 | 15160 |
04奖金扣税 案例
例如小王2024年奖金收入为5万元，按照单独扣税的方式计算，小王的奖金怎么扣税呢？
50000 / 12 = 4166.67 （元）
按照上面的汇率表小4166.67元这个金额的税率为10%，速算扣除数为210那么，小王的
奖金扣税 = 50000 * 10% - 210 = 4790 （元）
05奖金扣税小技巧
奖金一次性奖金有一个临界值，详细参考下表，选择扣税之前要先斟酌思考一下。
临界值 | 税率 |
小于36000元 | 3% |
大于36000元 | 10% |
大于144000元 | 20% |
大于300000元 | 25% |
大于420000元 | 30% |
大于660000元 | 35% |
大于960000元 | 45% |
除了单独计算以外，可以合并到全年综合所得一起计算，自己核算之后再做最后的选择，详情可以参考：
