01实习生工资扣税标准法律依据
根据《国家税务总局关于完善调整部分纳税人个人所得税预扣预缴方法的公告》（国家税务总局公告2020年第13号）规定，自2020年7月1日起，正在接受全日制学历教育的学生因实习取得劳务报酬所得的，可以享受个税优惠政策。对于实习生而言，无论是按照“工资薪金所得”还是“劳务报酬所得”扣缴个人所得税，都可以在计税前额外扣除5000元/月的费用。这一政策的实施，显著减轻了实习生的税负，同时也简化了后续个税汇算退税的手续，为实习生提供了更多财务上的便利。
02 实习生工资扣税标准计算公式
应纳税所得额 = 收入 - 累计免费收入（5000元/月等） - 专项扣除（五险一金）- 专项附加专项扣除（子女教育、房贷利息、赡养老人等） - 依法确定的其他扣除
应纳税额 = 应纳税所得额 × 适用税率 - 速算扣除数
03 实习生工资扣税标准（年度）
上面公式中需要用到的工资扣税表格，相关数值从下表中获取。
个人所得税税率表（综合所得适用） | |||
级数 | 全年应纳税所得额 | 税率(%) | 速算扣除数 |
1 | 不超过36,000元的 | 3 | 0 |
2 | 超过36,000元至144,000元的部分 | 10 | 2,520 |
3 | 超过144,000元至300,000元的部分 | 20 | 16,920 |
4 | 超过300,000元至420,000元的部分 | 25 | 31,920 |
5 | 超过420,000元至660,000元的部分 | 30 | 52,920 |
6 | 超过660,000元至960,000元的部分 | 35 | 85,920 |
7 | 超过960,000元的部分 | 45 | 181,920 |
04 实习生工资扣税案例
实习生张三：2024年1月实习工资9000元；2024年2月实习工资9000元；2024年3月实习工资9000元。，租房扣住每月1500元；五险一金每月缴纳1000元。
2024年1月
应纳税所得额=9000-5000（累计减除费用）-1000（累计专项扣除）-1500（累计专项附加扣除）=1500元
应纳税额=1500*3%=45元
2024年2月
应纳税所得额=18000（累计收入）-10000（累计减除费用）-2000（累计专项扣除）-3000（累计专项附加扣除 = 3000元
应纳税额=3000*3%=90-45（已预缴预扣税额）=45元
以后每个月都计算一次，这样就可以算出实习工资具体的扣税金额；当然也可以选择进行年度汇算清缴的方式。
05写在最后
以上是实习生工资扣税的全部内容，通过阅读本篇文章，您一定对扣税有了详细的了解，同时我们也为您制作了税率计算专用Excel表格，您只需要输入指定数值，即可获得准确工资扣税金额，希望对您有所帮助可以点击下载。
政策参考：
关于发布《个人所得税扣缴申报管理办法（试行）》的公告>>> 第六条规定
https://shanghai.chinatax.gov.cn/zcfw/zcfgk/grsds/201812/t443216.html
国家税务总局关于完善调整部分纳税人个人所得税预扣预缴方法的公告
https://www.gov.cn/zhengce/zhengceku/2020-07/30/content_5531168.htm
